| Titre : | Problèmes économiques (Paris), 3086. - 03/2014 |
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 13/03/2014 |
Dépouillements
Ajouter le résultat dans votre panier
Article : texte imprimé
Interview d'Hélène Périvier, économiste à l'Observatoire français des conjonctures économiques (OFCE). Statut et place historiques des femmes dans l'économie occidentale. Analyse économique et questions liées à la différence entre les sexes : co[...]
Article : texte imprimé
Dossier consacré à la place des femmes dans l'économie. Les inégalités professionnelles et le recrutement. L'emploi des femmes en Europe. Les femmes et l'hétérodoxie en économie. Le modèle suédois de l'égalité hommes-femmes. Les femmes, sources [...]
Article : texte imprimé
Dominique Jacomet, Auteur ;
Pascal Morand, Auteur
|
Point sur l'économie de la mode. Les différents secteurs économiques de la "parure" de la personne. La mode, les industries créatives et le soft power. Le concept de système de mode. Encadré : chiffres clés des industries de la mode en France en[...]
Article : texte imprimé
Analyse de l'emploi des femmes en Europe. Les enjeux économiques. Les modèles d'emploi des femmes dans l'Europe élargie. L'évolution de ces modèles. Les politiques publiques d'emploi des femmes. Les politiques publiques de garde de l'enfant et l[...]
Article : texte imprimé
Hélène Laurichesse, Auteur
|
Point sur le concept de marque dans les industries culturelles. Les fonctions de la marque : fonction financière (augmentation des bénéfices), fonction marketing (création de préférences), fonction sémiotique (génération de signification autour [...]
Article : texte imprimé
Walter Bagehot, Auteur
|
Analyse du modèle d'égalité femmes-hommes en Suède. Le modèle social et familial suédois. La primauté de l'individu sur la famille. Le lien serré entre autonomie, égalité et individualisme. Le féminisme, les individus et l'Etat en Suède : l'exem[...]
Article : texte imprimé
Ann Mari May, Auteur
|
Point sur les divergences d'opinions entre économistes femmes et hommes. Le bénéfice pour l'entreprise de la diversité des sexes. L'hétérodoxie des points de vue. La propension des femmes à favoriser l'intervention de l'Etat dans l'économie. L'i[...]
Article : texte imprimé
OCDE, Auteur
|
Analyse de l'impact de l'égalité des chances entre hommes et femmes sur la croissance économique. Effet bénéfique de l'accumulation du capital humain sur la croissance économique. Enjeux de l'égalité hommes-femmes dans l'éducation ; ses effets s[...]
Article : texte imprimé
Présentation de données chiffrées sur les inégalités entre hommes et femmes en France : éducation, chômage et emploi, écarts salariaux, montant des retraites ; part des femmes dans la population active, les emplois de direction ou élues au Sénat[...]
Article : texte imprimé
Dominique Meurs, Auteur
|
Analyse de la persistance des inégalités professionnelles entre hommes et femmes. Point de vue d'Emilie du Châtelet au 18e siècle et de Virginia Woolf au 19e siècle. Les raisons de l'inégalité et les progrès vers l'égalité.
Article : texte imprimé
Point sur la lutte contre la faim dans le monde. Gouvernance mondiale, gestion des crises et droit à l'alimentation. Modèles agricoles et alimentaires en débat : cadrage du système économique agricole, transition vers un modèle agricole durable [...]
Article : texte imprimé
Présentation de dirigeantes d'entreprise : Marias das Graças Silva Foster, Mary Barra, Janet Yellen, Jill Abramson, Marissa Mayer et Delphine Ernotte Cunci. Leur fonction, leur âge, leur nationalité, leur formation initiale, leur situation famil[...]
Article : texte imprimé
Lydie Chaintreuil, Auteur ;
Dominique Epiphane, Auteur
|
Analyse de la discrimination sexuelle dans le recrutement. Le recrutement et la discrimination à l'embauche selon le sexe. Le sexe et les qualités professionnelles et personnelles intrinsèques. Le choix du sexe et les stratégies de recrutement d[...]
Exemplaires(1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 27367 | Presse : SES | Périodique | CDI 1 | Presse : SES | Disponible |
