| Titre : | Plaudernd zum Job (2019) |
| Auteurs : | Martin U. Müller, Auteur |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Vocable (Deutsche Ausg.) (789, 21/02/2019) |
| Article en page(s) : | p.6-8 |
| Langues de la publication : | Allemand |
| Descripteurs |
[UNESCO] Allemagne [UNESCO] Intelligence artificielle |
| Mots-clés : | entretien de recrutement |
| Résumé : | Le point, en 2019, sur un nouveau type de présélection, réalisé par un système d'intelligence artificielle, utilisé lors des entretiens d'embauche dans certaines entreprises allemandes : présentation de cette technique et d'autres méthodes employées lors des entretiens de recrutement en Allemagne (en comparaison notamment avec les Etats-Unis). |
| Nature du document : | Article de périodique |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 51457 | Espace langues : Allemand | Périodique | CDI 1 | Espace langues : Allemand | Disponible |